Policía Boliviana acuerda trabajar un nuevo plan de carrera al interior de su institución

“Lo que queremos no solamente es satisfacer nuestras necesidades, sino darles todas las condiciones a nuestros policías que dan su vida por nuestra sociedad"

En un acto realizado en la Academia Nacional de Policía (Anapol), Jefes y Oficiales de la Policía Boliviana, clausuraron el "Encuentro Internacional de Intercambio de Experiencias en Gestión de Talento Humano", concluyendo en designar una comisión que elabore un nuevo plan de carrera al interior de la institución del orden.

“Lo que queremos no solamente es satisfacer nuestras necesidades, sino darles todas las condiciones a nuestros policías que dan su vida por nuestra sociedad (…), este encuentro, no solamente nos permite materializar nuestras necesidades, sino, nos lleva a una responsabilidad compartida para garantizar que se materialicen las acciones que deben tener una perspectiva holística con el talento humano, que es lo más importante en nuestra institución”, manifestó el comandante de la Policía Boliviana, coronel Jhonny Aguilera.

El encuentro concluyó con que la institución verde olivo, deberá elaborar un nuevo plan de carrera acorde a la realidad actual de nuestro país, que se adapte a las necesidades de la Policía Boliviana, promoviendo el profesionalismo en la institución, para lo cual, se designará una comisión evaluadora que trabaje en esta ardua tarea.

“Debemos trabajar en una decisión ética que debe considerar los valores, una dimensión intelectual, porque se debe tener una adecuada capacitación, una dimensión socio efectiva que permita materializar el desarrollo de nuestras competencias, dimensión laboral que materialice la cultura institucional y la dimensión física que se traduzca en un vivir bien, con un estado físico emocional saludable”, finalizó Aguilera.